1 lutego 2013

Pracownicy przebywający na zwolnieniu lekarskim i pobierający zasiłek chorobowy nie mogą czuć się bezkarnie. Muszą pamiętać o tym, że L4 wystawiane jest w konkretnym celu – a mianowicie po to, by chory pracownik powrócił do zdrowia. Nie może on zatem wykonywać czynności, które wpływają na wydłużenie okresu rekonwalescencji. Co więcej – musi stosować się do […]