Newsy

Koniec umowy o pracę w trakcie macierzyńskiego

13 maja 2014

Prawo do urlopu macierzyńskiego przysługuje każdej pracownicy, która w trakcie trwania stosunku pracy urodziła dziecko. Z urlopu tego wszystkie pracownice korzystają w jednakowym wymiarze – bez względu na staż pracy, rodzaj umowy o pracę oraz wymiar czasu pracy. Zdarza się jednak, iż umowa o pracę wygasa w czasie urlopu macierzyńskiego – jak wówczas przedstawia się […]

Czytaj więcej...